落实科学发展观重在求真务实

沈阳计算公司  周长春

胡锦涛同志指出：“树立和落实科学发展观，与大兴求真务实之风是内在统一的”，“树立和落实科学发展观要以求真务实为着力点，用求真务实的作风落实科学发展观”。这一论断对我们开展深入学习实践科学发展观活动，准确把握和贯彻落实科学发展观，促进沈阳计算所又好又快地健康发展，具有十分重要指导作用和实践意义。

求真务实是落实科学发展观的必然要求

　　科学发展观，是马克思主义关于发展的世界观和方法论的集中体现，回答了为谁发展、发展什么、如何发展的根本性问题。求真务实，是辩证唯物主义和历史唯物主义一以贯之的科学精神，体现了马克思主义所要求的理论和实践、知和行的具体的历史的统一。坚持求真务实，是坚持马克思主义科学世界观和方法论的本质要求，要坚持科学发展观，就必须坚持求真务实。

　　科学发展观的第一要义是发展。认识规律、把握规律、遵循和运用规律，是坚持求真务实的根本要求；真抓实干、开拓进取是求真务实的着力点。落实科学发展观，实现又好又快发展，就必须通过“求真”认识把握经济社会发展规律；通过“务实”来推动工作、促进发展。

　　科学发展观的核心是以人为本。坚持全心全意为人民服务，摆正领导干部同群众的关系，是坚持求真务实的根本准则；满足群众日益增长的物质文化需求，是求真务实的根本目的。落实科学发展观，真正做到以人为本，就必须通过“求真”来充分认识群众的历史地位和作用，不断增强宗旨意识和服务观念；以“务实”的精神不断履行执政为民的使命，以“务实”的作风不断实现执政为民的目标，以“务实”的成果不断检验执政为民的绩效。

　　科学发展观的基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾。落实科学发展观的基本要求，真正做到统筹兼顾，掌握事物发展的客观规律，并在“务实”中自觉地按照客观规律办事，兼顾、协调各方面关系，解决影响和制约科学发展的突出问题。

　　以求真务实精神落实科学发展观，必须深入调查研究，进一步认识所情

　　调查研究是谋事之基，成事之道。任何时候都要自觉把调查研究作为想问题、办事情、做决定的基本前提。落实科学发展观，首先要通过调查研究进一步认识沈阳计算所公司的具体情况。

我们必须要解放思想，重新认识沈阳计算所公司的技术优势、人才优势和市场优势，这是根据形势的发展变化，给我们提出的重大课题。应该说，上述几个方面都是我公司实实在在的优势，但的确也存在认识不深、挖掘不够、发挥不力的问题，另外，各个事业部的发展极不平衡，除了高精公司和系统软件事业部外，其它部门始终未能发展壮大，有些部门更谈不上发展，尚处于谋生存阶段。一些同志经常津津乐道有多少科研成果和科技人才，却不知道究竟有多少科研成果转化为现实生产力。对此，我们绝不能盲目乐观，囿于成见，要在调查研究的基础上，真正找到我们显在和潜在的优势，扬长避短，把优势转化为现实的竞争力、生产力。

以求真务实的精神落实科学发展观，必须领导带头，真抓实干

　　树立正确的政绩观，以平和的心态对待升迁，以豁达的胸怀处理得失，以奉献的精神服务社会，在为国家富强、民族振兴、人民幸福而奋斗的征程中，一步一个脚印地实现人生价值。决策要科学，定一条是一条，条条算数；做事要到位，做一件成一件，件件落实；承诺要有度，说一项是一项，项项兑现。不搞脱离实际的高指标，不搞哗众取宠的空口号，不搞劳民伤财的“形象工程”，不搞华而不实的表面文章，努力克服官僚主义、形式主义，永葆共产党人艰苦奋斗和人民公仆的革命本色，真正做到把心思凝聚到干事业上，把功夫下到抓落实上，把本领用到促发展上，在真抓实干中开拓前进，不断为党和人民建立新的业绩。

当前，应把群众关注的热点、社会生活的难点、实际工作的薄弱点作为踏实做事的重点，多做雪中送炭、排忧解难之事，以求真务实的精神来体现做人的品性与境界、做事的认真与执著，以真抓实干的实效来推动科学发展观的落实，促进又好又快发展。

要真正做到党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠，确保活动取得实效，必须在以下几方面下功夫：
　　要在深化理论武装、提高思想认识上下功夫。使广大党员干部，特别是领导干部真正学懂弄通科学发展观的科学内涵和精神实质，真正领会把握科学发展观的重大意义和根本要求，切实增强贯彻落实科学发展观、走科学发展道路的自觉性和坚定性，进而使科学发展观在党员干部头脑中扎下根，并转化为推动科学发展的坚定意志、谋划科学发展的正确思路、领导科学发展的实际能力，不断增强广大党员干部的责任感和紧迫感。

要在解决影响制约所公司发展和群众反映强烈的突出问题上下功夫。要着力解决影响和制约所公司科学发展的突出问题。要清醒地看到，还存在一些影响和制约所公司科学发展的突出问题。比如，思想观念进一步解放问题，体制和机制问题，人才问题，片面发展、盲目发展、只顾眼前发展问题等。有些问题已经存在很多年了，大家也都看到了，但却始终未能得到有效解决，究竟是为什么？要通过这次活动，解决在所公司发展中影响和制约科学发展的突出问题，在推进本部门本单位科学发展的工作思路和举措上下功夫。要着力解决广大人民群众反映强烈的突出问题，使广大人民群众实实在在地感受到学习实践活动带来的成效。同时，要紧紧依靠群众，充分调动群众的积极性和主动性，使学习实践活动真正成为群众关心、群众支持的“民心工程”，使群众真正成为这次活动的受益者、实践者和推动者。

要在构建有利于所公司又好又快发展的体制机制上下功夫。要确保学习实践活动能够真正取得实效，必须注意把解决当前存在的突出问题与建立长效机制结合起来。在采取有效措施解决当前存在的突出问题的同时，把那些成功的做法和经验，以规章制度的形式固定下来，形成长效机制。领导机关在学习实践活动中，要针对管理体制和工作机制中与科学发展要求不适应的地方，着重在建立健全各项政策规定和体制机制下功夫，尤其要在科学决策、政绩考核、统筹发展、反腐倡廉等方面，抓紧建立健全相关的体制机制，为推进所公司又好又快发展提供体制机制保障，努力为科学发展观的贯彻落实营造良好的政策制度环境，从根本上、长远上促进和保障所公司又好又快发展。

    要在深入查找问题上下功夫。要紧密联系实际，客观回顾和分析党的十六大以来贯彻落实科学发展观的情况，在充分运用前段学习调研、开展讨论、征求意见和专题民主生活会成果的基础上，认真查摆在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题、影响和谐稳定的突出问题、党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题，特别是要深入分析当前国际金融危机对所公司及本行业带来的挑战和不利影响，及时发现倾向性、苗头性问题。

    要在深入分析原因上下功夫。领导班子要深刻分析存在问题的主客观原因，特别是主观方面的原因，找准影响科学发展的思想根源。要分清哪些是思想观念不适应造成的，哪些是工作措施不落实造成的；哪些是决策有偏差造成的，哪些是执行不到位造成的；哪些是规章制度不完善造成的，哪些是工作方法不科学造成的；哪些是客观条件制约造成的，哪些是主观努力不够造成的。分析检查的着眼点要放在寻求共识、总结经验、明确方向上，努力做到既沟通思想又增进团结，既帮助同志又教育自己，既总结过去又谋划未来。把思想根源弄明白了，解决问题才能行动自觉、有的放矢。

要在科学制定对策上下功夫。要针对分析查找出来的问题，找准本单位贯彻落实科学发展观的切入点和突破口，明确今后科学发展的主要方向、总体思路、工作要求和主要举措，提出加强领导班子自身建设的具体措施。特别是要紧密结合实际，研究提出本单位贯彻落实科学发展观，应对当前国际金融危机、促进经济平稳较快发展的思路和措施。

    要在推进所公司持续发展上下功夫。要结合各自实际，进一步明确各部门的定位、职责和任务，科学筹划，持续运作，扎实有效地做好各项工作，以这次实践活动的实际成效推进沈阳计算所公司持续、健康的发展。