面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康,率先实现科学技术跨越发展,率先建成国家创新人才高地,率先建成国家高水平科技智库,率先建设国际一流科研机构。 ——中国科学院办院方针
首先,张瑞东带领支部全体党员共同学习了研究所党委制定的《管理、支撑部门加强作风建设八项要求》,要求支部党员按照作风建设要求,积极树立围绕中心、服务大局意识,共同营造和谐奋进、健康有序的工作环境。
会议按照“自我批评、互相批评、民主测评”的形式,组织开展了党员评议工作。首先由张瑞东代表支委会向全体党员汇报2017年度支部总体工作情况、存在的问题及今后改进的措施,建议管理部门加强制度建设,优化流程规范,党员同志要发挥主动性,支部要策划活动密切与科研部门的联系,切实推动支部党建工作再上新台阶,切实实现以党建促发展的目标。全体党员逐一进行批评与自我批评,对自身进行了深刻对照检查和自我剖析,同志之间进行了坦率和深入的交流,并以测评表测评的方式对全体党员进行了民主投票测评。
崔光磊在总结点评中首先肯定了管理支部的各项工作。他指出:管理支部的党员同志们具有很强的政治意识、大局意识、责任意识、担当意识和服务意识,希望党支部全体党员在新形势下,保持好的作风,认真学习贯彻落实党的十九大精神,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,发挥管理党支部基层党组织战斗堡垒作用。在今后的工作中,要将理论学习与实际工作相结合,围绕建设世界一流研究所的发展目标,面对两所融合发展新要求和新形势,站在研究所长远发展的角度做好体制设计、制度建设,创造公平、公正、公开的管理文化氛围,主动和创新性的服务和支撑科研创新工作,为研究所的跨越发展做出积极贡献。(文/徐小宁 图/刘佳)
党建与创新文化