座谈交流会上，上海分院人力资源部、党建工作部、资财审计部、科技发展部从部门职能、工作举措、具体案例及工作思考等方面，围绕干部、人才、党建、资产管理、科技创新等工作作专题报告，详细介绍了上海分院的先进经验。沈阳分院组织人事处、监督审计室及科技合作处介绍了相关工作情况、工作成效及思考。与会人员立足部门职能、岗位职责实际，围绕发挥好分院分党组“把方向、管大局、保落实”的领导作用进行了深入交流，就分院分党组如何把院党组的要求细化成可落地的工作举措开展了深入研讨。

　　李正华欢迎沈阳分院来访交流。他在讲话中表示，分院分党组发挥好领导作用要从三个方面下功夫：一是要转变观念、更新理念，准确把握院党组对分院分党组的职能定位。分院分党组作为院党组的派出机构，要充分发挥“中间作用”和“中坚力量”作用，努力做到让“院党组放心、让研究所满意”，把所在地区的科技创新、党的建设工作做得好不好作为衡量分院工作好不好的重要指标，要坚持“以人为本”，坚持把一切为了人才作为核心工作；二是要聚焦主责主业，狠抓工作落实。要坚持和加强党对科技工作的全面领导，坚持全面从严治党向纵深推进，要抓住研究所领导班子这个“关键少数”，这个“关键少数”是研究所创新发展的关键。坚持强化领导班子和人才队伍建设，出人才、出成果、出思想一体推进，及时督导系统各单位，确保院党组的各项重大决策部署落地落实；三是要持续加强机关自身建设。持续转变机关工作作风，用好“一屋子人”，形成工作合力，提升履职能力，机关自身要带头提高站位，站位更高才能把分院工作做的更好。

　　毛志远对上海分院的热情接待、经验分享表示衷心感谢。他用五个“之旅”全面总结本次到上海分院学习调研的初衷和目的：一是“感恩之旅”。上海分院长期以来对沈阳分院及系统单位给予了大力支持、指导和帮助，在专题报告和工作交流中展现出扎实的工作作风和取得的先进经验，令参加学习交流的同志深受启发；二是“对表之旅”。上海分院在干部、人才、党的建设、创新文化建设等各方面都取得了卓有成效的成绩，得到院党组的高度认可。沈阳分院将积极对表，瞄准研究所改革创新发展所需，努力发挥更大作用；三是“对标之旅”。沈阳分院将以向标杆单位学习的诚心，拉高标杆、提升标准，以基础工作是否扎实、工作谋划是否到位、工作落实是否满意为标准，将学习调研的收获转化为可落实的工作举措；四是“提高之旅”。上海分院在各项工作中的好经验、好做法非常之多，参加学习调研的同志要切实将学习心得体会统一到推动重点工作开展上来；五是“落实之旅”。各专题报告充分展现了分院分党组需要落实的重点工作，沈阳分院将结合主题教育开展、大兴调查研究、干部考核及党建督查等工作，切实抓好各项工作落实，为实现国家高水平科技自立自强作出新的更大贡献。

　　会议期间，沈阳分院一行到中共一大、二大会址纪念馆参观学习。在学习贯彻党的二十大精神的开局之年，沈阳分院组织机关干部集体在党梦想起航的地方上一次情景党课，重温党史、回望来路，行程万里、不忘初心，勉励分院机关干部自觉担负起“国家队”“国家人”的职责使命，为我院加快实现“四个率先”和“两加快一努力”目标而团结奋斗。